暖かくなりすっかり春！お花見日和ですね🌸

春休み満喫できましたか～🌸

今日はお休みについて！

自分が就活中のときに、質問しづらいけど気になることだったと思い出したので

書いていこうと思います🌟

（実際、説明会や会社訪問で有給休暇の質問をして減点されることはないですが！）

お休みは大きく3種類あります。

1. 有給休暇
2. 特別休暇
3. 看護・介護休暇

看護・介護休暇は文字通りの休暇で、今回は割愛します。

特別休暇は研修旅行や免許更新のときに使うことができる休暇で、有給休暇とは別です！

研修旅行は有給休暇を使わずに旅行ができるので個人的にはすごくお得を感じています😊

そして有給休暇は、当たり前ですが好きな時に使うことができます🐊

新入社員は入社半年後から自由に使えます。これは他の企業でも同じかなと思います！

気になるのは有給休暇消化率ですよね

私は1年目から全て使っています。100％です！

繁忙期（技術部だと2～3月）は業務の進捗との調整は必要ですが、全く取れない！ということは少ないと思います。

同期に聞いても、次の有給休暇付与までに2～3日残しているくらいの人が多かったです🌹

仕事を頑張りつつ、リフレッシュするのが本当に大事なので

有給休暇の取りやすさは会社選びの一つだと思います！

他にも気になることがあれば聞いてください👻♪

写真は研修旅行でのKさんと私です🐢