【入社≠ゴール、入社＝スタート】

過去八木さんの記事にも似た内容が書かれていました。

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皆さん！こんにちは！

今回も私のページを見ていただき、ありがとうございます！！

今回は、タイトルにもある通り、

新入社員との【出会い・入社・旅たち】に関する記事です。

当社では、内定してから入社までに、3回の内定者研修があったり、

内定者フォローの一環として、毎月人事担当者（八木さんや私）と

【社会人としての心構え.ビジネスマナー】等について文通の様なやり取りも行うので、

日々良好な人間関係を築けていることを実感しています！！

毎月やり取りはしているものの、最後に対面で会ったのは、

昨年11月の3回目の内定者研修。

そこから、約5ヶ月が経ち、、、

4月1日（金）

待ちに待った入社式。

今年は新入社員10名が入社してくれました！

早い子では、3年生の夏季インターンシップから1年半以上の付き合いがあります。

10名全員が入社を決めてくれたこと、人事担当者として本当に嬉しく思います。

『自分たちがやってきたことは間違ってなかったんだ』、そう思える瞬間でもあります。

今年の新入社員も、入社理由のほとんどが、

【社内の雰囲気の良さ、人間関係の良さ、自分を必要としていると感じた】等です。

【入社≠ゴール、入社＝スタート】

半年後、1年後、新入社員に口を揃えて、

『入社して良かったです。』

『日々楽しく仕事できています。』

そう言ってもらえるように、しっかりとフォローを続けていきます！

次回【出会い・入社・旅立ち　～part2～】では、

新入社員研修の様子についてお伝えします！お楽しみに！

皆さん最後までありがとうございました！

質問や面談予約もお気軽にお願いします！